• Rotterdam
  • april 2019
  • werven en selecteren
  • internationale setting
  • rotterdamse mentaliteit

Deel deze vacature op:

Voor een organisatie die actief is in de maritiem branche zijn wij op zoek naar een HR Consultant die het een uitdaging vindt om zich bezig te houden met HR- vraagstukken en de organisatie naar een kwalitatief hoger niveau te brengen. Een mooie uitdaging bij een internationale speler die continu in ontwikkeling is!

 

Als HR-Consultant ben je verantwoordelijk voor het binden en boeien van de mensen in de organisatie. Omdat je komt te werken in een dynamische omgeving is het ook jouw verantwoordelijkheid om de processen op het gebied van verzuim, levensfasebewust personeelsbeleid en contractvorming goed in beeld te hebben en deze te beheersen. Er wordt een actieve en adviserende rol van je verwacht waarbij je alle ruimte en vrijheid krijgt om te ontwikkelen en te bouwen.

Taken en verantwoordelijkheden zijn o.a.

  • Het standaardiseren van informatiestromen, maar ook van diverse HR processen
  • Sparringpartner zijn voor de HR-Manager en overige afdelingen binnen de organisatie als het gaat om HR-gerelateerde onderwerpen
  • Het voeren van beleid i.v.m. vergrijzing van het personeelsbestand en het voeren van een preventief ziekteverzuimbeleid
  • Ontwikkelen en uitvoeren van HR beleid, signaleren van nieuwe ontwikkelingen in de markt
  • Ontwikkelen van rapportages en uitvoeren van analyses
  • Het werven en selecteren van hoger opgeleid personeel

Jouw profiel en DNA

  • Een relevante afgeronde Bachelor of Master
  • Minimaal 2-5 jaar ervaring in een soortgelijke functie
  • Je bent iemand met een aanpakkers-mentaliteit die met beide benen op de grond staat
  • Je beheerst de Engelse taal goed of ziet het als uitdaging om je hierin te ontwikkelen
  • Je herkent jezelf in de volgende competenties: goede communicatieve vaardigheden, pragmatisch en hands on, stevig in je schoenen staan, analytisch en het nemen van initiatief
  • Je voelt je als een vis in het water binnen een internationale setting
  • Je kunt goed schakelen op de verschillende niveaus in een solide organisatie
  • Je beschikt over een hoge mate van zelfstandigheid maar kunt daarentegen ook goed samenwerken met de overige HR-Consultants
  • Bij voorkeur woonachtig in de regio Rotterdam i.v.m. reisafstand naar de werklocatie

Aanbod

  • Een functie als HR-Consultant binnen een toonaangevend, internationaal bedrijf
  • Een 1,0 fte. dienstverband
  • Salarisrange: € 4.000 – 4.600,- bruto per maand op basis van fulltime dienstverband
  • Genoeg mogelijkheden om je te ontwikkelen en toegevoegde waarde te leveren
  • 25 vakantiedagen + 13 atv-dagen (op basis van fulltime dienstverband)

Reageren

Heb je interesse in deze uitdaging? Mail dan je reactie en CV naar mmoerdijk@scopefinance.nl t.a.v. Marien Moerdijk, Consultant bij Scope Finance. Voor meer informatie bel gerust, het telefoonnummer is 078 - 2000 349.

Direct reageren

of